CHARTE DE LA COOPÉRATIVE « LA FRENCH COOP »
Préambule
Nous,
coopérateurs de “la French Coop“, nous engageons en conscience,
sous l'inspiration d'un humanisme actif, à contribuer au respect de la nature
et de l'être humain en considérant la solidarité, l'équité et le partage
comme les valeurs indispensables à la construction d'un monde viable et
vivable pour tous.
Article
1: Introduction
Un
coopérateur est une personne qui adhère à La French Coop et qui respecte sa
Charte.
Il s’engage à s’investir activement dans le fonctionnement de la coopérative pour bénéficier de ses produits et/ou services.
Les
coopérateurs mettent tout en oeuvre pour préserver les valeurs de la
coopérative et assurer la pérennité du projet collectif.
Article
2: Gouvernance
La French
Coop est gérée de façon démocratique par les coopérateurs sur le mode : un membre = une voix.
Les membres
décident ensemble des grandes orientations de la coopérative, via différents moyens
de participation (assemblée générale, groupes de travail, sondages, recueils
de suggestions, etc…).
Il s’agit
d’un modèle où chaque membre occupe une place égale. L’engagement actif de
chacun, en fonction de ses compétences et de ses souhaits, pour la bonne
marche de la coopérative, est une
nécessité.
Article
3: Valeurs
La French
Coop fournit aux coopérateurs des produits et services de qualité qui
répondent en priorité, sans exclusion de principe, à des critères communs
liés à nos valeurs et à nos exigences, qui sont :
·
La priorité aux
circuits courts, aux producteurs locaux et régionaux respectant
l’environnement en réduisant ainsi l'empreinte écologique ;
·
Le respect des
saisons ;
·
La recherche d’un
prix juste tant pour les producteurs que pour les coopérateurs-consommateurs
;
·
L‘exigence gustative, nutritionnel et
sanitaire, et le bien-être animal ;
·
La marginalisation
des produits conventionnels ;
·
La réduction des
emballages alimentaires via la promotion du vrac ;
·
Et la lutte contre
le gaspillage alimentaire.
Article
4: Engagement
Les
coopérateurs s’engagent à mettre en place des conditions de fonctionnement
garantissant l’intégrité, la santé et le bien-être de chacun.
Article
5: Coopération
Les
coopérateurs contribuent, par les actions et animations qu’ils développent, à
faire de La French Coop un lieu vivant d’échange, de partage, de respect,
d’ouverture d’esprit, de discussion, de convivialité, de confiance et de
solidarité, en lien avec son territoire et les structures partenaires tel que
culturel, sociale et solidaire.
Article
6: Transparence
La French
Coop s’engage à mettre en oeuvre des actions permettant des relations
équitables transparentes tant dans son fonctionnement
que concernant l’origine des produits proposés vis-à-vis des coopérateurs et
des partenaires.
Très
régulièrement, les coopérateurs sont informés des choix principaux et de la
partie économique des activités commerciales.
Article
7: Non-lucratif
La
french Coop est une organisation à but non lucratif. Ses bénéfices sont
intégralement réinvestis dans son projet
|
lundi 17 avril 2017
Charte de la coopérative
A l'origine
Notre histoire est avant tout une initiative citoyenne animée d'un
esprit de solidarité et d'une volonté d'apporter un regard nouveau sur notre
consommation alimentaire, en particulier sur le choix qui nous est proposé dans
nos supermarchés.
Soucieux de retrouver une alimentation saine et respectueuse de
l'environnement, de rémunérer les producteurs de manière plus juste en donnant
la priorité au principe de circuit court, ainsi que de promouvoir les produits
locaux et artisanaux provenant essentiellement de nos régions et de préférence
d'Ile de France, nous avons décidé d'agir.
En créant notre association " Les Amis de la French Coop "
nous avons entamé un long parcours qui nous mènera à l'ouverture d'un
établissement d'un nouveau genre, un supermarché coopératif et participatif :
"
La French Coop ".
Coopératif, parce que nous serons les propriétaires de ce supermarché.
Cela signifie tout simplement que chacun pourra être actionnaire de la
coopérative en achetant des parts sociales d'un montant minimum de 100 euros
pour devenir " membre coopérateur ".
Il pourra ainsi prendre part aux décisions concernant les grandes
orientations, notamment sur la sélection des producteurs fondée sur les valeurs
de notre charte ou l'affectation des bénéfices qui resteront bien sûr dans la
coopérative afin par exemple, de diminuer les prix de vente pour rendre nos
produits accessibles à tous, ou encore, développer les synergies pour de
nouvelles coopérations créatives.
Chaque décision sera votée en vertu de la règle " un membre, une
voix ".
Participatif, parce que chacun s'il le souhaite, pourra donner de son
temps 3 heures toutes les 4 semaines pour venir aider au
fonctionnement du magasin tel que l‘accueil, l‘agencement et la mise en rayon,
la réception des marchandises, l‘inventaire ou l‘entretien.
En favorisant le circuit court, nous allègerons considérablement le
coût des intermédiaires.
L'engagement des membres permettant de ne pas alourdir les charges
salariales et notre politique de redistribution des bénéfices étant délestée de
toute pression de marge commerciale, nous aurons de cette manière la
possibilité de faire des économies conséquentes.
C'est pourquoi, pour tous les coopérateurs, une première remise sera
appliquée sur l'ensemble des achats et à chaque passage en caisse.
Ce système de gestion aura le grand intérêt de nous donner
l'opportunité de reprendre le contrôle sur notre alimentation et de constituer
un patrimoine commun, notre supermarché, dont la gestion en toute transparence
sera garantie par notre politique de gouvernance commune.
Notre but, est de rassembler toutes les forces, toutes les volontés,
toutes les idées, tous les savoirs et les savoir-faire ainsi que toute la
disponibilité que chacun pourra accorder à ce beau mais immense projet.
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